5月份在工资卡中可能会看到有一笔多出的钱，因为去年国务院办公厅发布的2023年部分节假日的安排当中五一劳动节和端午节是属于调休假期，在这期间如果加班的话，就有机会获得节日当中的加班费，付给员工的加班费不低于工资的300%，加一天班时获得三倍的工资，当然加班费的具体标准也要根据公司所制定的规则和政策，签署的合同情况进行确定。
通常端午节和劳动节调休的假期期间，公司会要求其他时间的员工将上班时间不足，保证公司在处理事项上正常进行，以及正常的运营，这些补班的日子当中，上班的时候同样也能够获得加班费，虽然加班费能够有更多的收益，但是也会使得身体上感觉到很不舒服，在工作效率上影响很多公司也逐渐开始强调在工作当中提高效率，改善工作时的环境，从而让员工在办公室加班的时间能够减少，更好的实现工作和生活的平衡。
猛然一看热榜的题目，还以为在5月份卡里会有额外的一笔收入，但其实是工作人员加班而应得的加班补助，但日常生活中哪几个月没有几天加班的时间呢，也有一部分公司并不按照正常的情况支付加班的费用，但清明节加班的费用有一部分工资相对来说较为正规，会根据具体的出行情况进行结算，到手时也可以核对一下具体的工资是否和自己加班的日期相对应。
三倍的工资就是加班工资的基数／21.75*300%，这就是计算的公式，在加班日期工作的小伙伴们，可以利用这个公式来计算一下自己在假期时获得的收入。
